据说是 AI 初创公司目前最想要又最难招聘的职位 > 长期在线(了解趋势) > 有品味且能创作(新媒体) > 理解 AI 和技术 > 能高质量执行(执行者) 如果按照技术理解力和内容能力分成四个象...

TL;DR · AI 摘要
宝玉 on X: "据说是 AI 初创公司目前最想要又最难招聘的职位 长期在线(了解趋势) 有品味且能创作(新媒体) 理解 AI 和技术 能高质量执行(执行者) 如果按照技术理解力和内容能力分成四个象限画张图的话,图里能看出为什么这个岗位难...
核心要点
- 主题聚焦:据说是 AI 初创公司目前最想要又最难招聘的职位 长期在线(了解趋势) 有品味且能创作(新媒体)
- 来源:宝玉(@dotey),建议结合原文判断细节。
- AI 分析暂不可用,本条为保底评分与摘要。
宝玉 on X: "据说是 AI 初创公司目前最想要又最难招聘的职位 > 长期在线(了解趋势) > 有品味且能创作(新媒体) > 理解 AI 和技术 > 能高质量执行(执行者) 如果按照技术理解力和内容能力分成四个象限画张图的话,图里能看出为什么这个岗位难招: 现有的几类人各自只占一半,内容创作者和社媒运营在左上,有网感但讲不清 AI 产品;技术布道和工程师在右下,懂技术但内容没人看;传统公关执行力强,却既不够“在线”也不够懂技术。 右上角要的是四项同时具备的人,这类人现在本来就少。 不知道我能不能满足这要求?" / X
宝玉
@dotey
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据说是 AI 初创公司目前最想要又最难招聘的职位 > 长期在线(了解趋势) > 有品味且能创作(新媒体) > 理解 AI 和技术 > 能高质量执行(执行者) 如果按照技术理解力和内容能力分成四个象限画张图的话,图里能看出为什么这个岗位难招: 现有的几类人各自只占一半,内容创作者和社媒运营在左上,有网感但讲不清 AI 产品;技术布道和工程师在右下,懂技术但内容没人看;传统公关执行力强,却既不够“在线”也不够懂技术。 右上角要的是四项同时具备的人,这类人现在本来就少。 不知道我能不能满足这要求?
adel 🌟
@adelwu_
Oct 8
literal hardest role to hire for rn and every ai startup wants someone > chronically online (knows trends) > has taste & can create (new media) > understands ai & technical > can execute with quality (operator) such a small niche of folks who can do this
Quote
Katie Chiou
@katiewav
Oct 7
ive talked to many teams in the past few months who are thinking about this but dont know quite what to call it/have called it everything from brand marketing to comms to storytelling to special projects to content/social 4 high-profile startups in past ~2 weeks have explicitly
6:08 AM · Oct 12, 2026
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